Il Dipartimento di Scienze Politiche ha svolto negli anni un'attività di costante potenziamento dell'attività di supporto alla formazione attraverso tirocini e stage. A tale scopo è stato definito un assetto istituzionale interno idoneo a definire procedure chiare ed univoche per rendere più efficace questa azione formativa. Tale assetto istituzionale si basa su due principali organi.

Il primo organo è la Commissione Altre Attività Formative, coordinata da un docente di ruolo, che è composta in modo che via sia una rappresentanza dei docenti di tutti i corsi di Laurea. La Commissione si occupa di garantire che gli stage ed i tirocini costituiscano effettivamente un momento di crescita per gli studenti e quindi promuove la sottoscrizione di convenzioni con enti pubblici e privati per lo svolgimento di periodi di formazione, verifica l'adeguatezza delle nuove opportunità, assicura la coerenza delle opzioni con il percorso formativo del singolo studente ed approva l'assegnazione dei crediti al termine dello svolgimento dell'attività stessa. La Commissione può anche fornire indicazioni volte a supportare lo studente nella selezione di eventuali attività curriculari o extracurricolari attraverso cui perfezionare la propria formazione in vista dell'ingresso nel mondo del lavoro. Il Coordinatore della Commissione, inoltre, svolge il ruolo di interlocutore unico per gli studenti che abbiano dubbi e/o domande, consentendo così una più semplice interazione tra gli studenti stessi e l'istituzione.

Il secondo organo è lo Sportello Orientamento Stage e Tirocini, che opera in stretto raccordo con la Commissione. Grazie alla presenza di personale tecnico-amministrativo altamente specializzato, questo ufficio mantiene e rafforza i rapporti con aziende ed enti pubblici e privati convenzionati, si adopera per attivare nuove convenzioni con enti e aziende rispondenti a bisogni formativi coerenti con i profili dei corsi di Laurea del Dipartimento e si occupa efficacemente della gestione di tutta la documentazione necessaria all'attivazione di tirocini e stage, seguendo il processo dall'inizio fino alla fine, offre agli studenti un servizio di consulenza e orientamento finalizzato all'individuazione delle opportunità più idonee in relazione alle proprie aspettative di inserimento lavorativo e garantisce un supporto rapido ed orientato al problem solving. La cooperazione tra la commissione e l'ufficio consente di supportare efficacemente gli studenti nell'individuare le attività di tirocinio maggiormente rispondenti alle proprie esigenze ed aspettative, offrendo concrete opportunità di mettere in pratica le conoscenze teoriche acquisite durante il corso di Laurea e di maturare così nuove competenze in funzione di un rapido ingresso nel mondo del lavoro.

Entrambi gli organi si interfacciano stabilmente con la Segreteria didattica e la Segreteria studenti in modo da gestire adeguatamente tirocini e stage dal punto di vista amministrativo e di assegnazione dei crediti. Tale assetto istituzionale consente una notevole efficacia dell'azione, tale che – in assenza di specifici ostacoli/ritardi da parte delle strutture ospitanti o da parte degli studenti l'iter di attivazione è particolarmente rapido (non oltre una settimana), così come l'iter di convalida dei CFU. L'efficacia di azione delle procedure ha consentito una tempestiva reazione anche a fronte di una emergenza come quella imposta dalla pandemia dovuta al Covid-19, a seguito della quale è stato possibile in tempi rapidissimi attivare una pressoché totale dematerializzazione dei documenti.

Particolare attenzione viene dedicata dal Dipartimento alla qualità dell'esperienza formativa. Per garantire nella maniera più efficace possibile che l'esperienza di tirocinio sia adeguatamente costruttiva e coerente con le finalità del corso di studi, ciascun tirocinante è seguito oltre che da un tutor aziendale nella sede di tirocinio, anche da un tutor accademico identificato in un docente del Corso di Laurea, che funge da responsabile del progetto formativo. Per velocizzare le procedure ove necessario viene assegnato d'ufficio il Coordinatore del corso di laurea come tutor universitario.

Tutte le informazioni relative all'offerta di tirocini, alle modalità di accesso, alle procedure, alla documentazione necessaria, alle opportunità a disposizione degli studenti e ai referenti da contattare in caso di domande o quesiti sono raccolte in una apposita pagina sul sito web del Dipartimento https://scipol.unipg.it/studenti/corsi-iscrizione-e-gestione-cfu/stage-tirocini. Per facilitare gli studenti nella ricerca delle informazioni, questo spazio virtuale è a sua volta articolato in funzione di pagine dedicate al singolo Corso di Laurea. È stato prodotto un video tutorial nella sezione che simula il colloquio di orientamento e informazione sui tirocini: azione particolarmente efficace dato che gli studenti spesso non leggono le informazioni comunque presenti nel sito.

Nel corso degli anni, il progressivo potenziamento di questa azione ha permesso al Dipartimento di arrivare ad attivare stabili rapporti di collaborazione con diverse centinaia di aziende ed istituzioni pubbliche e private, profit e non profit, su tutto il territorio regionale e nazionale, aprendosi in maniera crescente anche a partnership con istituzioni ed imprese estere ed internazionali. L'elenco aggiornato di tutte le istituzioni con cui è attiva una convenzione è sempre consultabile nello spazio del sito web del Dipartimento dedicato a stage e tirocini, rendendo così estremamente agevole la consultazione da parte degli studenti. Anche in questo caso, per facilitare gli studenti nella ricerca delle informazioni, sono state definite delle pagine dedicate al singolo Corso di Laurea.
Nell'ottica del miglioramento continuo del servizio offerto, è presente sulla sezione del sito web dedicata a tirocini e stage una pagina in cui è possibile segnalare all'Ufficio Tirocini e Stage del Dipartimento eventuali problemi oppure inviare suggerimenti e consigli su come rendere più efficaci i servizi forniti, https://scipol.unipg.it/studenti/corsi-iscrizione-e-gestione-cfu/stage-tirocini/segnalazioni-e-suggerimenti . L'attività di stage e tirocinio e viene inoltre monitorata attraverso la somministrazione di questionari sia per i tirocinanti che per i tutor delle strutture ospitanti, che annualmente vengono analizzati al fine di ottenere indicazioni utili al miglioramento del servizio agli studenti. Tutte le azioni del Dipartimento di supporto all'attività di formazione all'esterno sono svolte in sinergia con il servizio di Job Placement dell'Ateneo.

Particolare attenzione viene dedicata dal Dipartimento alla qualità dell'esperienza formativa. Per garantire nella maniera più efficace possibile che l'esperienza di tirocinio sia adeguatamente costruttiva e coerente con le finalità del corso di studi, ciascun tirocinante è seguito, oltre che da un tutor aziendale nella sede di tirocinio, anche da un tutor accademico identificato in un docente del Corso di Laurea, che funge da responsabile del progetto formativo.
Tutte le informazioni relative all'offerta di tirocini, alle modalità di accesso, alle procedure, alla documentazione necessaria, alle opportunità a disposizione degli studenti e ai referenti da contattare in caso di domande o quesiti sono raccolte in una apposita pagina sul sito web del Dipartimento, https://www.scipol.unipg.it/studenti/stage-tirocini. Per facilitare gli studenti nella ricerca delle informazioni, questo spazio virtuale è a sua volta articolato in pagine dedicate al singolo Corso di Laurea.
Nel corso degli anni, il progressivo potenziamento di questa azione ha permesso al Dipartimento di arrivare ad attivare stabili rapporti di collaborazione con diverse centinaia di aziende ed istituzioni pubbliche e private, profit e non profit, su tutto il territorio regionale e nazionale, aprendosi in maniera crescente anche a partnership con istituzioni ed imprese estere ed internazionali. L'elenco aggiornato di tutte le istituzioni con cui è attiva una convenzione è sempre consultabile nello spazio del sito web del Dipartimento dedicato a stage e tirocini, rendendo così estremamente agevole la consultazione da parte degli studenti.

Il Dipartimento, grazie alle attività di ricerca svolte in collaborazione con Università ed altri Enti stranieri, dispone di numerose forme di accordi internazionali che incoraggiano e supportano la mobilità di docenti, studenti e dottorandi. Per gli studenti ed i dottorandi, le possibilità di compiere esperienze all'estero si articolano nell'offerta di borse per studio e per traineeship bandite nell'ambito del programma Erasmus e degli accordi internazionali con paesi extra UE.
Nell'a.a. 22-23 la Commissione Erasmus ed i docenti del DISP hanno lavorato congiuntamente per attivare nuovi scambi nel programma Erasmus, sfruttando anche le azioni che hanno finanziato nuovi scambi con paesi extra-UE.
Per la mobilità internazionale il Corso di Laurea fa riferimento alla Commissione Erasmus e alla Commissione Internazionalizzazione del Dipartimento; ciascuna di esse è composta da docenti e supportata da personale amministrativo e da studenti incaricati (studenti buddy Erasmus e studente buddy per l'internazionalizzazione). Nel caso di mobilità per traineeship ci si avvale inoltre di una stretta collaborazione con la Commissione tirocini e stage.

Le Commissioni Erasmus e Internazionalizzazione operano per rendere fruibile l'informazione circa la mobilità per studio e traineeship e per incentivare il numero delle candidature. Le iniziative che si mettono in atto sono:
- presentazione agli studenti del primo anno delle possibilità offerte per la mobilità internazionale;
- organizzazione di incontri informativi sul progetto Erasmus+ per studio in concomitanza con la pubblicazione dei bandi di selezione;
- predisposizione di un servizio di orientamento e tutorato rivolto agli studenti Erasmus e ad altri studenti internazionali.
- pubblicizzazione tramite sito delle possibilità di contatto con gli studenti di supporto;
- predisposizione di materiale informativo specifico per gli studenti del Dipartimento;
- rilevazione sistematica dei cfu conseguiti all'estero negli ultimi 5 anni per agevolare la stesura dei learning agreements.
Nell'ambito del progetto Erasmus+ il Dipartimento per l'a.a. 2022-2023 ha bandito 173 borse complessive di studio nell'ambito di scambi con 16 Paesi UE. Ulteriori 4 borse sono state bandite per i primi accordi Erasmus extra-UE. In ottemperanza ai bandi emanati dall'Ateneo, le selezioni si sono svolte in 3 tornate. Tutti gli studenti idonei del corso di laurea che si sono candidati hanno ottenuto una borsa. Per il prossimo AA si ritiene che il numero di borse non varierà sensibilmente.

La Commissione Internazionalizzazione con la collaborazione degli studenti buddy ha effettuato una ricerca sulle risorse formative gratuite offerte online da prestigiose istituzioni europee ed internazionali e incentrate su temi inerenti ai percorsi di studio del DISP. L'esito di tale indagine è stato reso disponibile nel sito web del Dipartimento per facilitare gli studenti nella ricerca e nella selezione di corsi online https://scipol.unipg.it/studenti/area-internazionale/risorse-telematiche

L'attività di accompagnamento al lavoro è svolta dal Dipartimento principalmente in coordinamento con l'Ufficio Job Placement dell'Ateneo che è attivamente impegnato nel reperimento e nella promozione tra i laureandi di opportunità lavorative e per l'avvio dei/lle laureati a esperienze di tirocinio post-laurea.
L'Ufficio Orientamento dell'Ateneo organizza momenti di incontro tra domanda e offerta di lavoro e attività di formazione, finalizzate ad assistere lo/la studente nella ricerca di lavoro e nella costruzione del curriculum. Tale attività si articola nelle fasi seguenti.

Informazione e accoglienza
È un servizio di accoglienza per fornire le informazioni utili in materia di normativa del mercato del lavoro, modalità attuative dei tirocini extracurriculari e informazioni sul sistema produttivo ed imprenditoriale locale.

Consulenza orientativa
Il servizio ha l'obiettivo di sostenere la progettualità nei confronti dello sviluppo dell'esperienza formativa e lavorativa di coloro che hanno conseguito un titolo di studio presso l'Università degli Studi di Perugia. La consulenza orientativa prevede differenti momenti e azioni che possono essere svolti sia individualmente sia in gruppo come analisi dei fabbisogni, supporto nella definizione dell'obiettivo professionale, definizione e elaborazione del progetto professionale, sessioni e seminari di orientamento al lavoro, seminari e incontri relativi al mercato del lavoro e delle professioni, progetti e percorsi rivolti a target specifici.
In tale sede si effettua la raccolta e analisi delle esigenze emerse con il fine di correlare le stesse con i fabbisogni delle aziende.

Informazioni Incrocio Domanda Offerta e attivazione Tirocini
È una attività di promozione presso le aziende, organizzazione di eventi di orientamento e formazione, incontri individuali e collettivi con le imprese.

Tirocini extracurriculari e Inserimenti lavorativi diretti
I tirocini extracurriculari e gli inserimenti lavorativi diretti sono opportunità rivolte a coloro che hanno conseguito un titolo di studio presso l'Università degli Studi di Perugia e sono realizzati sulla base delle richieste di specifiche figure professionali avanzate dai soggetti ospitanti convenzionati.
I tirocini extracurriculari si articolano in:
- Tirocini formativi di orientamento, finalizzati ad agevolare le scelte professionali e l'occupabilità dei giovani nel percorso di transizione tra scuola e lavoro mediante una formazione a diretto contatto con il mondo del lavoro. Destinatari sono coloro che hanno conseguito un titolo di studio o una qualifica professionale presso l'Università degli Studi di Perugia, nei dodici mesi precedenti l'avvio del tirocinio;
- Tirocini di inserimento/reinserimento al lavoro, rivolti principalmente a disoccupati anche in mobilità e a inoccupati che hanno conseguito un titolo di studio presso l'Università degli Studi di Perugia.