Insegnamento ORGANIZZAZIONE DELL'ASSISTENZA
- Corso
- Infermieristica (abilitante alla professione sanitaria di infermiere)
- Codice insegnamento
- 50525207
- Curriculum
- Comune a tutti i curricula
- Docente
- Roberta Amodeo
- CFU
- 7
- Regolamento
- Coorte 2020
- Erogato
- 2022/23
- Tipo insegnamento
- Obbligatorio (Required)
- Tipo attività
- Attività formativa integrata
DIRITTO DEL LAVORO
Codice | 50009701 |
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CFU | 1 |
Docente | Paolo Di Candilo |
Docenti |
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Ore |
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Attività | Caratterizzante |
Ambito | Management sanitario |
Settore | IUS/07 |
Tipo insegnamento | Obbligatorio (Required) |
MEDICINA DEL LAVORO
Codice | 50145101 |
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CFU | 1 |
Docente | Marco Dell'omo |
Docenti |
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Ore |
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Attività | Caratterizzante |
Ambito | Prevenzione servizi sanitari e radioprotezione |
Settore | MED/44 |
Tipo insegnamento | Obbligatorio (Required) |
Lingua insegnamento | Italiano |
Contenuti | Disturbi muscolo-scheletrici correlati con il lavoro degli arti superiori e del rachide. Malattie professionali e ambientali dell'apparato respiratorio. Fumo di tabacco sul posto di lavoro |
Testi di riferimento | L. Alessio, G. Franco, F. Tomei. Trattato di medicina del lavoro. Piccin Ed., Padova, 2015 |
Obiettivi formativi | Gli obiettivi formativi sono conformi a quanto previsto dal Regolamento di Corso di Studio pubblicato sul sito: http://www.med.unipg.it/ccl Le principali conoscenze che gli studenti acquisiranno riguardano: - aspetti fisiopatologici e clinici delle malattie professionali da sovraccarico biomeccanico; - aspetti fisiopatologici e clinici delle malattie professionali dell'apparato respiratorio e del sistema nervoso periferico; - epidemiologia, effetti sulla salute, trattamento e prevenzione del fumo di tabacco nei luoghi di lavoro |
Prerequisiti | Per poter apprendere ed applicare nella pratica i principi della medicina del lavoro, è utile che lo studente abbia superato gli esami di fisiologia e patologia. |
Metodi didattici | Il corso prevede lezioni frontali su tutti gli argomenti del programma. |
Altre informazioni | // |
Modalità di verifica dell'apprendimento | L'esame riguarderà principalmente le tematiche di medicina del lavoro che sono state trattate durante le lezioni formali L'esame consisterà in una prova scritta |
Programma esteso | Malattie causate da sovraccarico biomeccanico dell'arto superiore e del rachide. Malattie polmonari professionali (Malattia polmonare ostruttiva cronica causata da polveri, gas, vapori e fumi. Asma correlato al lavoro. Polmonite da ipersensibilità. Silicosi e asbestosi). Epidemiologia, effetti sulla salute, trattamento e prevenzione del fumo di tabacco. |
MEDICINA LEGALE E BIOETICA
Codice | 50145102 |
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CFU | 2 |
Docente | Massimo Lancia |
Docenti |
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Ore |
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Attività | Caratterizzante |
Ambito | Prevenzione servizi sanitari e radioprotezione |
Settore | MED/43 |
Tipo insegnamento | Obbligatorio (Required) |
MODELLI ORGANIZZATIVI DELL'ASSISTENZA - MODULO I
Codice | 50155101 |
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CFU | 1 |
Docente | Roberta Amodeo |
Docenti |
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Ore |
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Attività | Caratterizzante |
Ambito | Scienze infermieristiche |
Settore | MED/45 |
Tipo insegnamento | Obbligatorio (Required) |
Lingua insegnamento | Italiano |
Contenuti | Percorso evolutivo della professione infermieristica da un ruolo prettamente tecnico e subordinato alla figura del medico, al ruolo di protagonista nell’assistenza globale al paziente. L’organizzazione dei servizi socio sanitari Evoluzione dei bisogni di assistenza , politiche sanitarie e strategie di risposta e sostenibilità del sistema La professione infermieristica : ambiti specifici di competenza e responsabilità L’ospedale e la sua organizzazione La dirigenza infermieristica |
Testi di riferimento | Bibliografia: La Dirigenza Infermieristica: Manuale per la formazione dell’Infermiere con funzioni manageriali – AA. C. Calamandrei – C. Orlandi – Ed. McGraw-Hill La Documentazione Infermieristica - AA. M. Casati – Ed. McGraw-Hill Manuale giuridico professionale per l’esercizio del Nursing - AA. Luca Benci – Ed. McGraw- Hill |
Obiettivi formativi | Il Corso permette allo studente l’acquisizione di conoscenze inerenti a : sviluppo della professione infermieristica sia dal punto di vista legislativo ,formativo che di competenze ; organizzazione e struttura del dipartimento delle professioni sanitarie con inquadramento dei diversi ruoli; funzioni e competenze del personale di supporto importanza del collegio /ordine della professione infermieristica |
Prerequisiti | Lo studente deve possedere conoscenze rispetto all'organizzazione e alla deontologia generale infermieristica, all'organizzazione e alla pianificazione sanitaria |
Metodi didattici | Lezioni frontali interattive |
Altre informazioni | L'orario di ricevimento è il lunedì ed il giovedì dopo le ore 15.00 presso la sede del CdS |
Modalità di verifica dell'apprendimento | Prova scritta costituita da un test a risposta multipla |
Programma esteso | IL SERVIZIO INFERMIERISTICO: STRUTTURA ORGANIZZATIVA E FUNZIONALE ¿ funzioni del dirigente infermiere ¿ funzioni del coordinatore infermiere ¿ ruolo e funzioni dell’infermiere ¿ competenze specialistiche dell’infermiere ¿ La gestione delle risorse umane: ¿ Fabbisogno di personale ¿ Il personale di supporto nell’assistenza¿ ¿ LEGISLAZIONE PROFESSIONALE |
MODELLI ORGANIZZATIVI DELL'ASSISTENZA - MODULO II
Codice | 50155201 |
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CFU | 1 |
Docente | Mirella Giontella |
Docenti |
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Ore |
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Attività | Caratterizzante |
Ambito | Management sanitario |
Settore | MED/45 |
Tipo insegnamento | Obbligatorio (Required) |
Lingua insegnamento | ITALIANO |
Contenuti | Implementazione dei nuovi modelli organizzativi nei contesti assistenziali ospedalieri e territoriali: Modello per piccola equipe Primary Nursing: in area medica chirurgica ,day hospital ,ambulatoriola figura del primary nursing, ambulatoriale Nascita di nuovi ruoli infermiueristici: Case Management : presa in carico globale dell'assistito e cpmpertanze dell'infermiere case manager L'importanza della documentazione infermieristica |
Testi di riferimento | - Materiale didattico fornito dal Docente - G. Magon , T. Suardi, Primary Nursing – Conoscere e utilizzare il modello, Maggioli Editore, 2013 - D. Antonelli, L’Infermiere di Famiglia e Cure Primarie, PICCIN , 2017 - P. Chiari , A. Santullo L’Infermiere Case Manager, McGraw Hill |
Obiettivi formativi | Sviluppo dell'autonimia professionale alle nuove competenze e nuovi ruoli infermieristici |
Prerequisiti | Conoscenze di infermieristica generale e deontologia ptrofessionale -Organizzazione sanitaria |
Metodi didattici | Lezioni frontali e discussione casi |
Altre informazioni | Orario di ricevimento: al termine della lezione in sede |
Modalità di verifica dell'apprendimento | Verifica orale |
Programma esteso | Essere infermiere: professione o occupazione? Contesti ed ambiti professionali Modelli Organizzativi Assistenziali: Modello funzionale Modello per piccola equipe La Documentazione Infermieristica Primary Nursing: la figura del primary nursing, aspetti gestionali e competenze cliniche Il Ruolo dell’infermiere di Famiglia e cure primarie: dal modello ospedalocentrico alla rivalutazione del territorio. Il Case Management Il Chronic Care Model – il Care Manager |
ORGANIZZAZIONE E PROGRAMMAZIONE SANITARIA
Codice | 50107501 |
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CFU | 1 |
Docente | Orietta Rossi |
Docenti |
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Ore |
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Attività | Caratterizzante |
Ambito | Prevenzione servizi sanitari e radioprotezione |
Settore | MED/42 |
Tipo insegnamento | Obbligatorio (Required) |