Insegnamento ELEMENTI DI DIRITTO APPLICATO AI SERVIZI SANITARI

DIRITTO AMMINISTRATIVO E SANITARIO

Codice	50997602
CFU	2
Docente	Fabrizio Figorilli
Docenti	Fabrizio Figorilli
Ore	16 ore - Fabrizio Figorilli
Attività	Caratterizzante
Ambito	Scienze del management sanitario
Settore	IUS/10
Tipo insegnamento	Obbligatorio (Required)
Lingua insegnamento	Italiano
Contenuti	Principi generali del diritto amministrativo; gli istituti più importanti del diritto sanitario e organinizzazione del SSN e regionale
Testi di riferimento	Materiale da distribuire in aula
Obiettivi formativi	Conoscenza dei tratti caratterizzanti dell’ordinamento amministrativo con paricolare riguardo al diritto sanitario e all’organizzazione del SSN
Prerequisiti	Il corso, essendo al primo anno ed essendo l'unica esperienza con materie giuridiche, non richiede conoscenze specialistiche di base.Le conoscenze di base necessarie ad affrontare lo studio di un settore specialistico del diritto saranno fornite dal docente nelle prime lezioni.
Metodi didattici	Lezioni frontali
Modalità di verifica dell'apprendimento	Le prove consistono in un esame scritto a risposta multipla; le domande vertono sul programma come descritto dal docente nella relativa scheda, L'esame finale rappresenta la conclusione di un percorso d'aula.
Programma esteso	Gli istituti principali del diritto amministrativo con riferimento all’ organizzazione e attività della P.A. Brevi cenni in material di giustizia amministrativa. I principi costituzionali che disciplinano il diritto alla salute, le fonti e gli istituti che regolano l’organizzazione e l’attività nell’mbito del SSN e SSR.

DIRITTO DEL LAVORO

Codice	50576602
CFU	2
Docente	Emilio Bagianti
Docenti	Emilio Bagianti
Ore	16 ore - Emilio Bagianti
Attività	Caratterizzante
Ambito	Scienze del management sanitario
Settore	IUS/07
Tipo insegnamento	Obbligatorio (Required)
Lingua insegnamento	italiano
Contenuti	Studio del rapporto di lavoro subordinato con particolare riferimento alla costituzione del rapporto, allo svolgimento e alla estinzione.
Testi di riferimento	Oltre al Codice Civile e alle fonti di volta in volta indicate dal docente durante le lezioni, può essere utilizzato e consultato qualsiasi manuale universitario purché aggiornato al 2017. Tra questi si segnalano: 1) G. Santoro - Passarelli, Diritto dei Lavori e dell'Occupazione, Giappichelli, 2017; 2) Del Punta, Diritto del lavoro, Giuffrè, 2017; 3) Vallebona, Breviario di diritto del lavoro, Giappichelli, 2017.
Obiettivi formativi	Conoscere, nei tratti essenziali, le norme fondamentali in materia di instaurazione del rapporto di lavoro, diritti e doveri del lavoratore e del datore di lavoro, estinzione del rapporto di lavoro
Prerequisiti	Nozioni fondamentali di diritto civile con riferimento al contratto e ai suoi elementi essenziali
Metodi didattici	Lezione frontale alternata a momenti laboratoriali per l'approfondimento di tematiche specifiche anche attraverso la lettura di sentenze e articoli di dottrina
Altre informazioni	E' vivamente consigliata l'assidua frequenza alle lezioni. Durante le lezioni e per lo studio è indispensabile la consultazione diretta delle fonti di volta in volta indicate dal docente.
Modalità di verifica dell'apprendimento	Verifica orale con possibilità di periodiche verifiche scritte in itinere
Programma esteso	- Le origini del contratto di lavoro: la locatio operarum e la locatio operis. - Il contratto di lavoro subordinato: nozione di subordinazione; indici giurisprudenziali. - Contratto e rapporto di lavoro: i soggetti; l'età minima; la forma del contratto; il patto di prova. - I poteri del datore di lavoro: potere direttivo, di controllo e disciplinare. - L'inquadramento e gli obblighi del lavoratore: quadri, dirigenti, impiegati, operai; la qualifica, le mansioni e lo jius variandi; la disciplina dell'orario di lavoro; l'obbligo di collaborazione, diligenza e fedeltà. - I diritti del prestatore di lavoro: il diritto alla retribuzione; il diritto al TFR; il diritto all'integrità psico fisica; la tutela contro le discriminazioni. - L'estinzione del rapporto di lavoro: risoluzione consensuale; dimissioni, licenziamento per giusta causa, per giustificato motivo soggettivo e oggettivo; licenziamenti collettivi; licenziamenti per eccessiva morbilità; intimazione del licenziamento, termini d'impugnazione, vizi formali e procedurali; la disciplina dei licenziamenti per i lavoratori assunti prima e dopo il 7 marzo 2015; la tutela reale e obbligatoria. - La tutela dei diritti del prestatore di lavoro: rinuncie e transazioni, decadenza e prescrizione; il processo del lavoro (cenni). - Le altre tipologie di rapporto di lavoro: lavoro a tempo parziale, lavoro a tempo determinato, lavoro alle dipendenze della Pubblica Amministrazione (cenni); i rapporti di collaborazione coordinata e continuativa; le forme di tutela dell'occupazione per lavoratori che hanno perso il posto di lavoro.

DIRITTO PRIVATO

Codice	50997502
CFU	2
Docente	Cristina Costantini
Docenti	Cristina Costantini
Ore	16 ore - Cristina Costantini
Attività	Caratterizzante
Ambito	Scienze giuridiche ed economiche
Settore	IUS/01
Tipo insegnamento	Obbligatorio (Required)
Lingua insegnamento	Italiano
Contenuti	Il corso avrà ad oggetto lo studio del diritto privato con particolare riferimento alla disciplina del consenso informato; alle questioni giuridiche relative al fine vita; agli aspetti normativi e giurisprudenziali correlati alla responsabilità medica.
Testi di riferimento	Carlo Casonato, Introduzione al biodiritto, Giappichelli, ultima edizione.
Obiettivi formativi	La finalità del corso è costituita dall'apprendimento dei principi generali e degli istituti del diritto privato applicati alla relazione medico-paziente
Prerequisiti	Non sono richiesti prerequisiti.
Metodi didattici	Lezioni frontali
Modalità di verifica dell'apprendimento	Esame orale
Programma esteso	Costituiranno oggetto di studio i principi generali e il sistema delle fonti del diritto privato, con particolare riferimento alla Costituzione e al diritto europeo; l'evoluzione giurisprudenziale che ha portato alla emersione del principio del consenso informato, oltre che la sua recente disciplina legislativa; la trattazione delle questioni inerenti il fine vita (questioni terminologiche e bioetiche), con dettagliato commento dei casi più significativi che si sono dati a livello giurisprudenziale; la responsabilità medica (aspetti regolativi e questioni giurisprudenziali).